Курс «Оказание первой помощи пострадавшим» — обучение в Ханты-Мансийске
Содержание программы
Оказание первой помощи пострадавшим — это обязательная программа для сотрудников и работодателей, подпадающих под требования охраны труда РФ. Простыми словами: каждый работник должен уметь действовать до прибытия медиков, а работодатель — организовать обучение и подтвердить это документально. Курс обучения «Оказание первой помощи пострадавшим» в учебном центре ООО «Качество» создан именно для этого. Вы осваиваете чёткие алгоритмы, тренируете решения на реальных сценариях и, главное, проходите обучение по закону — с последующей выдачей удостоверения установленного образца и внесением сведений в ФИС ФРДО. Программа обучения соответствует Трудовому кодексу РФ, Постановлению Правительства № 2464 и актуальному порядку Минздрава (Приказ № 220н), а материалы мы оперативно обновляем при любых изменениях нормативной базы.
Удостоверение установленного образца
Для сотрудников и руководителей
Соответствует требованиям законодательства
Когда необходимо проходить обучение
Самый честный ответ — до того, как случится ЧП. Обучение первой помощи пострадавшим требуется, когда по характеру работы есть риск несчастного случая или вы отвечаете за безопасность на объекте.
При приёме на работу
Новые сотрудники проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим до допуска к самостоятельной работе. Факт обучения фиксируется в журнале обучения и подтверждается документом.
При изменении условий труда
Вас переводят на участок с повышенными рисками или вводится новое оборудование — назначается внеплановое обучение персонала, чтобы действия соответствовали новым сценариям.
При расширении трудовых функций
Появились задачи, связанные с опасными факторами и повышенной ответственностью — нужно пройти курсы первой помощи пострадавшим и подтвердить знания.
Кто обязан проходить обучение
Ниже — основные категории работников, для которых обучение персонала приёмам оказания первой помощи пострадавшим является обязательным требованием закона и естественным показателем компетентности.
Кому подходит:
- Производственные специальности: слесари, электромонтёры, сварщики, токари, фрезеровщики, монтажники.
- Операторы и машинисты: крановщики, стропальщики, водители погрузчиков, операторы линий.
- Службы эксплуатации: электрики, сантехники, наладчики, дежурные техники, лаборанты.
- Работники высокорисковых объектов: нефтегаз, химическая промышленность, металлургия, строительство.
Кому подходит:
- Инженеры по охране труда и промышленной безопасности, специалисты по ОТ и ПБ.
- Те, кто проводит инструктажи, стажировку, проверку знаний, оформляет наряды-допуски.
- Ответственные за приёмку СИЗ, контроль состояния рабочих мест, ведение журналов обучения.
Кому подходит:
- Руководители подразделений и участков, мастера, прорабы, начальники смен.
- Лица, назначенные приказом: по пожарной безопасности, охране труда, радиационной и экологической безопасности.
- Директора и ИП как работодатели — организуют обучение работников приёмам оказания первой помощи пострадавшим и отвечают за периодичность обучения.
Периодичность обучения
Закон требует регулярно подтверждать знания работников по охране труда, включая обучение по оказанию первой помощи пострадавшим. Срок действия удостоверения и частота переобучения устанавливаются с учётом Постановления № 2464 и локальных актов работодателя. Обычно — не реже одного раза в 3 года. Для отдельных категорий работников, исходя из оценки профессиональных рисков, переобучение может проводиться чаще.
Плановое переобучение
Проводится периодически (как правило, раз в 3 года). Объём — 16 часов. Результаты фиксируются протоколом, записью в журнал обучения и выдачей документа об обучении.
Внеплановое обучение
Назначается после несчастных случаев и инцидентов, при выявлении нарушений контрольно-надзорными органами, при внедрении новых технологий, СИЗ или изменении инструкций.
Ответственность за отсутствие обучения
Возможные риски
Нежелание учиться дорого обходится. За отсутствие обучения или просроченное удостоверение по первой помощи предусмотрены штрафы по ст. 5.27.1 КоАП РФ: для должностных лиц — до 25 000 руб., для юридических — до 130 000 руб. Повторные нарушения — дороже. Возможны предписания инспекции труда, временная приостановка работ, усиленный контроль при проверках Роструда и Социального фонда России (бывший ФСС, в части охраны труда и страховых рисков). Для сотрудника это означает недопуск к работе и дисциплинарные меры. Для работодателя — риски претензий при расследовании несчастных случаев и персональная ответственность руководителя за обучение персонала. Но главное — вопрос не только в штрафах. Обучение — это минуты, которые могут спасти жизнь. Понимание алгоритма «увидел — оценил — вызвал — помог» снижает панику и повышает шансы пострадавшего.
Нормативная база
Курс разработан с учётом действующего российского законодательства и обязательных требований к обучению по охране труда. Мы не просто цитируем нормы — переводим их на язык понятных алгоритмов, а при обновлениях оперативно корректируем материалы, чтобы ваши документы и практические навыки всегда были в актуальном состоянии.
- Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 214-215)
Регламентирует обязанности работодателя по организации обучения безопасным методам труда и оказанию первой помощи, а также обязанность работника проходить такое обучение. - Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»
Определяет порядок и содержание обучения по охране труда, включая обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, требования к организациям и работодателям, а также периодичность проверок знаний. - Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
Устанавливает требования к дополнительному профессиональному образованию, по которым строятся программы повышения квалификации и выдаются документы установленного образца. - Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (статья 31)
Закрепляет понятие и правовое значение оказания первой помощи пострадавшим как части системы охраны здоровья населения. - Приказ Минобрнауки России от 01.07.2013 № 499
Регламентирует порядок реализации дополнительных профессиональных программ и итоговой аттестации слушателей, в том числе по темам безопасности и навыкам первой помощи. - ГОСТ 12.0.004-2015 ССБТ «Организация обучения безопасности труда»
Определяет требования к организации обучения по безопасности труда, включая компоненты обучения по оказанию первой помощи. - Постановление Правительства РФ от 30.12.2000 № 955
Устанавливает правила оснащения аптечками первой помощи на рабочих местах, что связано с профессиональным обучением навыкам их использования. - Приказ Минздрава России от 03.05.2024 № 220н «Об утверждении порядка оказания первой помощи»
Определяет современные требования и последовательность оказания первой помощи при экстренных состояниях, что важно при формировании учебных программ и практических навыков.
Где пройти обучение
Учебный центр ООО «Качество» — лицензированная образовательная организация. Мы проводим обучение оказанию первой медицинской помощи пострадавшим строго по закону, дистанционно, с подтверждением результатов и официальными документами.
Действующая лицензия
Образовательная деятельность ведётся на законных основаниях. Документы об обучении принимаются при проверках.
Дистанционно и онлайн
Учитесь из любого города, в удобное время, без отрыва от работы. Формат подходит для сменных графиков и распределённых команд.
Удостоверение установленного образца
По итогам вы получите удостоверение, сведения вносятся в ФИС ФРДО. При необходимости подготовим пакет закрывающих документов.
Шаг
Заключаете договор и получаете доступ в личный кабинет.
Шаг
Проходите онлайн‑обучение и сдаёте итоговое тестирование.
Шаг
Получаете документ об обучении — и закрываете требование закона.
Для компаний. Корпоративные группы, гибкий график, электронные протоколы и все бухгалтерские документы.
Актуально всегда. Мы оперативно обновляем курс при изменениях Минздрава и Постановления № 2464.
Быстрый старт. Зачисляем сразу после оплаты, без ожидания набора.
Экономно. Фиксированная цена, возможны оптовые скидки, рассрочки иналоговый вычет.
Учебный план
Модуль 1. Организационно‑правовые аспекты оказания первой помощи. Разбираем обязанности работника и работодателя, периодичность обучения, требования к документированию (журнал обучения, протокол, удостоверение), роль локальных актов. Вы чётко понимаете, как устроен новый порядок и где он пересекается с практикой по охране труда.
Модуль 2. Оказание первой помощи при отсутствии сознания, остановке дыхания и кровообращения. Отрабатываем алгоритм при потере сознания, базовую сердечно‑лёгочную реанимацию, применение АВД (если есть на объекте). Разбираем нюансы безопасности, различия для взрослых и последовательность действий от первой секунды до передачи бригаде.
Модуль 3. Оказание первой помощи при наружных кровотечениях и травмах.Учимся быстро распознавать виды кровотечений и действовать по шагам: оценка обстановки, выбор способа временной остановки, использование средств аптечки и подручных материалов, передача пострадавшего медикам.
Модуль 4. Оказание первой помощи при прочих состояниях. Типичные производственные ситуации: травмы, ожоги и обморожения, поражение электрическим током, отравления, инородные тела в дыхательных путях, тепловой удар. Фокус — алгоритмы до прибытия медиков и реальная практика.
Итоговая аттестация Онлайн‑тестирование по ключевым темам. Мы проверяем не «знание терминов», а умение выбрать правильный алгоритм в конкретной ситуации. Успешная сдача — основание выдать удостоверение и внести сведения в ФИС ФРДО.
Результат. Выпускник умеет оценивать обстановку и собственную безопасность, распознавать неотложные состояния, действовать по алгоритму и использовать средства аптечки. Вы сможете проводить базовую СЛР и работать с АВД (при наличии), останавливать кровотечения, иммобилизировать конечности, оказывать помощь при ожогах, обморожениях и поражении электротоком. Эти навыки соответствуют требованиям программы обучения и реальным запросам производства.
Требования к образованию поступающего
Базовый уровень образования - среднее профессиональное образование, высшее образование.Чтобы начать обучение:
Оригиналы следующих документов по 1 экземпляру:
1) Договор с подписью (для юридических лиц — с печатью).
2) Акт с подписью (для юридических лиц — с печатью).
3) Заявление о приеме на обучение с подписью (для юридических лиц — с печатью).
4) Согласие на обработку персональных данных с подписью.
Направляете нам заказным письмом по адресу:
350049, РФ, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Тургенева, д. 110/1, каб.2
Доступ к курсу обучения предоставляется только после получения от Вас оплаты, скан-копий подписанного договора, заявления о приеме на обучение, согласия на обработку персональных данных и базового документа об образовании.
Далее изучаете учебные материалы (нормативно-правовую и методическую документацию, лекции, видеолекции, презентации, чек- листы, практические рекомендации и другие материалы), сдаете промежуточное (в зависимости от курса) и итоговое тестирование.
После чего получаете документ, подтверждающий прохождение обучения.
Нам доверяют компании
Дипломы и удостоверения по итогам обучения
Отзывы выпускников и клиентов